«Фоксфорд» — лидер онлайн-образования для школьников и учителей в России. У нас более 5М зарегистрированных и 100 тысяч платящих пользователей. Проект входит в состав «Нетология-групп» и является резидентом «Сколково».

Мы делаем качественное образование доступным для тысяч школьников и учителей. У нас есть уже 5 самостоятельных образовательных продуктов, и мы применяем весь наш опыт и экспертизу для развития новых проектов.

Что предстоит?

«Фоксфорд» находится на удивительном этапе, когда бурный рост и развитие открывают по-настоящему безграничные возможности для профессионального роста и самореализации. Мы можем очень многому научить, но и готовы учиться сами. Ждем человека, который сможет создать новые образовательные продукты и провести аудит существующей продуктовой линейки курсов.

Зоны ответственности:

• Аудит существующей продуктовой линейки образовательных курсов;
• Создание новых образовательных продуктов;
• Ответственность за качественные метрики продукта (опережающие показатели): вовлеченность студентов, усвояемость материалов, проходимость по курсу.

Требования:

• Опыт в создании и запуске коммерчески успешных образовательных продуктов (с примерами в сопроводительном письме);
• Умение добиваться поставленной цели силами команды, а не только своими собственными;
• Опыт разработки цифровых продуктов и сервисов;
• Знание форматов платформ онлайн-обучения (Coursera, Udacity, edX) и опыт их использования;
• Умение договариваться и создавать крепкие партнёрские отношения: с коллегами, партнерами, поставщиками и конкурентами;
• Понимание устройства бизнеса в целом, фокусов внимания современной компании и роли обучения в ней;
• Широкий кругозор и интерес к теме образования, дополнительного обучения.
• Понимание образовательных целей, методик и форматов обучения;
• Понимание того, как работает edTech рынок в России.

Что вы найдете у нас?

• Рынок с социальной значимостью, который бурно растет, где у вас есть возможность сделать лучший продукт, которым будут пользоваться десятки миллионов человек, приобрести экспертный вес и статус.
• Молодую, увлеченную идеей команду. У нас демократия — нет дресс-кода, скучных собраний и обращений на «вы».
• Белую зарплату (фиксированный оклад + бонусы).
• ДМС после испытательного срока.
• Бесплатное обучение на онлайн-курсах «Нетологии».
• Возможность выбирать время начала рабочего дня и иногда работать удалённо.